En collaboration avec l’Association Lyonnaise pour L’Insertion Economique et Sociale (ALLIES) et dans le cadre du projet européen Jobs for Ecological Transition (JET CITIES), la MRIE mène une étude portant sur les représentations et les attentes des personnes éloignées de l’emploi vis-à-vis des métiers de la filière « transition écologique ». A partir d’entretiens semi-directifs, d’ateliers collectifs et d’un questionnaire permettant de recueillir les expériences et les paroles des personnes concernées, il s’agira d’identifier les facteurs d’attractivité de ces emplois pour les personnes qui en sont éloignées, ainsi que les freins potentiels qui les empêchent d’y accéder et les moyens de les lever. Ce travail sera l’occasion de mobiliser des travaux sociologiques portant sur le rapport à l’emploi des classes populaires, mais aussi le champ relativement récent de la sociologie de l’environnement, qui analyse la manière dont le positionnement social des individus influent sur leurs discours et leurs pratiques en matière de préservation de l’environnement.